Zespół · Dla twojego zespołu

Dla was, jeśli chcecie lepiej współpracować

Chcecie coś wspólnie osiągnąć, ale możecie różnić się sposobem komunikacji, podejmowania decyzji i wykonywania zadań. SGL Coach Zespół pomaga wam zrozumieć te różnice i wykorzystać je we współpracy. Każda osoba otrzymuje własnego coacha AI. Zespół zyskuje wspólne spostrzeżenia i miejsce do dalszej pracy nad nimi.

Zespół jest dla współpracowników, grup projektowych, zarządów, stowarzyszeń i innych osób, które nad czymś współpracują. Nie potrzebujecie wcześniejszej znajomości SGL. Zacznijcie od sytuacji, którą znacie.

Pobierz informator

Zespół kosztuje 12 € za użytkownika miesięcznie. W okresie próbnym otrzymujesz dostęp do poziomu Osobisty. Zespół kupujesz w aplikacji.

Mapa zespołu w aplikacji dla zespołu Marked & Kunde. Temat rozmowy 8, „Działanie i tworzenie wartości”, pokazuje, na których stopniach schodów znajdujesz się ty i pozostałe osoby z zespołu. Najwięcej osób jest na stopniu „Rozwijający”.

Rozwój osobisty dla wszystkich w twoim zespole

Coach JP2 opiera się na SGL, którego twórcą jest Jan Petrus Hagberg — modelach interakcji, rozwoju grupy i przywództwa. Każda osoba w zespole może pisać lub mówić do JP2, oglądać filmy z ćwiczeniami i pracować z Podręcznikiem.

Wszystko z poziomu Osobisty jest też dostępne na poziomie Zespół. Zespół otwiera dostęp do wszystkich piętnastu tematów rozmów i całej osobistej ścieżki z dwunastoma etapami mapowania. Możecie pracować między innymi nad komunikacją, rolami zespołowymi, decyzjami, bezpieczeństwem, zaufaniem i tym, jak rozwijają się grupy.

Spostrzeżenia, które możecie wspólnie wykorzystać

Zrozumcie nieporozumienia

Używajcie wspólnego języka, by mówić o tym, jak się komunikujecie i czego potrzebujecie od siebie nawzajem.

Wyjaśnijcie role i oczekiwania

Przyjrzyjcie się mocnym stronom i preferencjom, którymi członkowie zespołu decydują się podzielić, i omówcie je w odniesieniu do zadań.

Rozwijajcie współpracę

Korzystajcie z Mapy zespołu, by badać podobieństwa i różnice. Wybierzcie jeden sposób pracy, który chcecie wypróbować lub zmienić.

Uczcie się z rozmów

Na wspólnym Czacie zespołu możecie omawiać swoją pracę. Lider zespołu może poprosić JP2 o analizę wątku rozmowy i wskazówki dotyczące interakcji.

Od trudnego spotkania do konkretnej próby

Niektórzy chcą szybko podjąć decyzję. Inni chcą więcej zrozumieć, zanim przejdą dalej. Korzystacie z Mapy zespołu i wspólnej rozmowy, by wyjaśnić tę różnicę. Na następnym spotkaniu najpierw dajecie miejsce na pytania, a potem ustalacie, kto podejmuje decyzję. Później oceniacie, jak to zadziałało.

Każda osoba decyduje o udostępnianiu

Zespół nie widzi twojej prywatnej rozmowy z JP2. Każda osoba wybiera, które wyniki mapowania udostępnia i czy udostępnia je liderowi zespołu, czy pozostałym członkom. Udostępnianie jest domyślnie wyłączone i można to zmienić. Niektóre informacje można udostępniać pod swoim imieniem i nazwiskiem, jeśli dana osoba tak zdecyduje. Zbiorcze dane pojawiają się, gdy wystarczająco dużo osób wniesie swój wkład i spełnione są zasady ochrony prywatności.

Cena

12 € za użytkownika miesięcznie lub 120 € za użytkownika rocznie

Jeśli chcecie mieć przegląd sytuacji we wszystkich jednostkach i korzystać z ankiet w okresach zmian, wybierzcie poziom Organizacja.

Inne sposoby korzystania z SGL Coach

JP2 to AI i może się mylić. Jako zespół oceniacie wskazówki i decydujecie, co chcecie zrobić.