Jan Petrus Hagberg og SGL

SGL stendur fyrir Samspill, Gruppevekst og Ledelse: samspil, hópvöxt og forystu. Módelið er ævistarf Jan Petrus Hagberg.

SGL byrjar hjá þér

Ein leið til að hugsa um sjálfsforystu er að taka eftir því hvernig þú hefur áhrif á eigin aðstæður og það sem gerist í kringum þig.

Þú þarft hvorki titil, hóp né formlegt leiðtogahlutverk til að veita forystu. Um leið og þú hefur áhrif á það sem gerist í kringum þig tekur þú þátt í að leiða. Það þýðir að flest okkar veita forystu á hverjum degi.

Raunverulega áskorunin er ekki bara að hafa áhrif. Hún er að skilja hvernig áhrif þín móta samskipti, tengsl, ákvarðanir, menningu og lífsgæði í daglegu lífi.

Jan Petrus Hagberg, teiknaður með blýanti

Jan

Jan Petrus Hagberg fæddist árið 1939. Hann er með embættispróf í guðfræði frá Óslóarháskóla og er vígður lútherskur prestur. Hann hefur starfað sem blaðamaður, ritstjóri, rithöfundur og rannsakandi. Hann hefur meðal annars skrifað bækur um dauða og sorgarviðbrögð, „Død og sorgreaksjoner“, um að vera í sama báti, „I Samme Båt“, um þróun hópa og um sjálfsþróun, „Godtatt av bare Nåde“. Árið 1998 kom út bókin um SGL: Samspill, Gruppevekst og Ledelse. Á áratugunum þar á eftir veitti Jan P. leiðtogum og hópum markþjálfun hjá norskum fyrirtækjum og stofnunum, bæði í opinbera geiranum og einkageiranum.

Sem ungur maður starfaði Jan P. í mörg ár sem sjúkrahúsprestur með gestalt-nálgun og vann með fólki sem glímdi við sorg og missi. Þar varð ein mikilvægasta uppgötvunin til, rauði þráðurinn frá fólki í sorg til stofnana í breytingum. Við veitum ekki breytingunum mótspyrnu. Við veitum missinum sem þær fela í sér mótspyrnu.

Í dag er Jan P. 87 ára og starfar enn sem markþjálfi í forystu og veitir innblástur með stuttum myndböndum sem útskýra sérstaka nálgun hans og lýsandi módel.

SGL snýst um að gera hið sjálfsagða sýnilegt

Með einföldum hugmyndum, táknum, litum og hagnýtum spurningum hjálpar SGL þér að sjá það sem er þegar að gerast, skilja hvers vegna það gerist og finna út hvað þú getur gert öðruvísi.

Útgangspunkturinn er einfaldur: betri samskipti byrja með aukinni meðvitund.

Þess vegna snýst SGL ekki bara um að verða betri leiðtogi. Það snýst um að verða meðvitaðri um forystuna sem þú veitir nú þegar, í vinnunni, í tengslum þínum og í aðstæðum sem þú hefur áhrif á á hverjum degi.

Þar byrjar SGL.

SGL í framkvæmd

SGL var reynt þar sem mikið var í húfi: í olíuiðnaðinum eftir olíukreppuna, við eina af stóru umbreytingunum á upplýsingatækni hjá ríkinu og hjá tæknifyrirtækjum í vexti. Fyrirtækjunum og stofnununum þar sem Jan veitti markþjálfun gekk vel. Við hvert dæmi stendur það sem aðrir skrifuðu um þau.

  • Norsk Hydro

    Eftir rannsóknarverkefnið hélt SGL áfram sem mannauðsverkefni í olíudeild Norsk Hydro eftir olíukreppuna 1986–87. Jarðfræðingar og verkfræðingar áttu að læra að hugsa á nýjan hátt og framkvæmdastjóri leitar og uppbyggingar bað Jan um hjálp við að „aflæra“. Jan veitti markþjálfun hjá Hydro í mörg ár, meðal annars verkefnishópnum fyrir Grane-svæðið frá upphafi til enda. Árið 2004 útnefndi Norsk forening for prosjektledelse, ásamt Den Norske Dataforening og Norsk senter for prosjektledelse, uppbyggingarverkefni Hydro á Grane-svæðinu sem „Verkefni ársins“.

    Equinor 2004

    Equinor, 4. maí 2004 · Lestu frumtextann

    Frétt Equinor: „Grane valið ‚Verkefni ársins‘“
  • Skatteetaten

    Þegar Skatteetaten byggði upplýsingakerfið SOFIE, eina af stóru umbreytingunum á upplýsingatækni hjá ríkinu, var SGL tekið í notkun í upphafshópnum 2004–05. Kerfið leysti gömlu kerfin af hólmi um allt land 2007–08. Skatteetaten hefur farið frá eyðublaðafargani yfir í að vera stafrænn brautryðjandi.

    E24

    E24, auglýsingaefni frá Skatteetaten · Lestu frumtextann

    E24: „Tæknin, fólkið og framtíðarsýnin sem breyttu skattamálum til frambúðar“
  • SPT Group

    SPT Group, sem þróaði flæðisherminn OLGA fyrir olíu- og gasiðnaðinn, óx um langt skeið um nálægt 30 prósent á ári, bæði í starfsmannafjölda og veltu. Að sögn framkvæmdastjórans Dag Terje Rian veitti SGL öllu fyrirtækinu sameiginlegan skilning og sameiginlegt mál. Það auðveldaði vöxtinn, nánast án árekstra. Schlumberger keypti SPT Group árið 2012.

    Offshore 2012

    Offshore, 21. mars 2012 · Lestu frumtextann

    Offshore: „Schlumberger kaupir SPT Group“
  • Prediktor

    Hjá tæknifyrirtækinu Prediktor, sem var stofnað árið 1995, var SGL í næstum tíu ár mikilvægur þáttur í þróun bæði starfsfólksins og fyrirtækisins, með Jan sem markþjálfa. TGS keypti Prediktor árið 2022.

    Yahoo Finance 2022

    Yahoo Finance, 1. júlí 2022 · Lestu frumtextann

    Yahoo Finance: „TGS kaupir Prediktor“

SGL

SGL er fimmtán þemu um hvernig fólk skilur sjálft sig, vinnur saman og leiðir. Hvert þema hefur sín módel, teiknuð þannig að auðvelt sé að muna þau. Litamálið er eitt þeirra: fjögur tungumál sem við tölum öll og skiptum á milli.

SGL er ekki persónuleikapróf. Próf setur á þig merkimiða einu sinni. SGL er færni sem þú heldur áfram að nota.

SGL á þinn hátt

Fólk lærir á mismunandi hátt. Þess vegna geturðu kynnst SGL í ýmsum myndum. Veldu það sem hentar þér.

Finnst þér best að horfa og hlusta? Horfðu á myndböndin þar sem Jan Petrus kynnir þemun og sýnir þér æfingarnar. Talaðu við JP2 með eigin rödd. JP2 svarar þér upphátt. Þú þarft ekki að lesa eða skrifa mikið.

Viltu frekar lesa? Á SGL Secrets skrifar Jan Petrus stuttan og grípandi texta um öll þemun. Vefurinn er ókeypis og á ensku. Ef þú vilt kafa til fulls í efnið skaltu lesa Möppuna í appinu. Mappan er fræðitexti eftir Jan og fer ítarlega yfir hvert þema.

Þú getur skráð svarið þitt við æfingu í eyðublaðið í appinu. Þú getur líka skrifað það til JP2 í samtalinu.

Þú getur skipt á milli alls þessa þegar þú vilt. JP2 veit hvaða æfingar þú hefur gert og man það sem þið hafið rætt. Þú sendir svörin þín til JP2 með einni snertingu. JP2 hjálpar þér að koma skipulagi á þetta allt svo þú skiljir sjálfan þig og hópinn í kringum þig betur.

Þú finnur myndböndin, Möppuna og JP2 í SGL Coach-appinu. Þú getur prófað það ókeypis í 14 daga.